ВАКАНСИИ
НАША КОМАНДА
- В отделе направления КИПиА 7 человек.
- Непосредственное подчинение Руководителю отдела.
ТРЕБОВАНИЯ
- Высшее образование (техническое, инженерное, строительное, энергетическое).
- Знание специфики проектных продаж КИП, автоматики и электрооборудования.
- Опыт успешного управления действующих проектов, а также опыт запуска проектов с нуля.
- Предпочтение отдается кандидатам со своей клиентской базой в сегменте В2В.
- Знание компьютера (1С, Word, Excel, Outlook, Битрикс).
- Коммуникабельность, инициативность, настойчивость, навыки делового общения и ведения переговоров на различных уровнях, в т.ч. с ЛПР.
ОБЯЗАННОСТИ
- Привлечение и развитие клиентов в сегменте средний и крупный бизнес:
✔ активные продажи, ✔проектные продажи.
- Выполнение квартального плана продаж.
- Подготовка коммерческих предложений, заключение договоров.
- Работа с вендерами/ производителя для формирования оптимального технического решения для заказчика.
- Контроль выполнения договорных обязательств до закрытия сделки (закупка, отгрузка, первичная бухгалтерская документация, оплата).
- Ведение базы данных, отчетность, работа с дебиторской задолженностью.
- Участие на выставках, встречи, командировки.
УСЛОВИЯ
- Белая заработная плата 115 000 руб. + квартальная премия от продаж (мотивация, согласно положению о премировании, обсуждается на собеседовании). Средний заработок от 250 000 рублей, от точки первой продажи.
- Оформление по ТК РФ (ежегодный отпуск, оплата больничных листов).
- График работы 5/2, с 9:00 до 18:00 (пятница до 17:00).
- Внутренне и внешнее обучение, развитие профессиональных компетенций наших специалистов.
- Зона отдыха — кухня на территории офиса (свч-печь, зерновая кофеварка, чай, сахар, холодильник, кулер).
ОПИСАНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОМПАНИИ
Инжиниринговая компания-интегратор ОВЛ-Энерго 15 лет успешно реализует комплексные проекты на российском промышленном рынке: от разработки технической документации до поставки, ввода оборудования в эксплуатацию и дальнейшего сервиса.
В состав компании входит 5 самостоятельных бизнес-направлений:
• контрольно-измерительные приборы (КИП) и запорно регулирующая арматура (ЗРА)
• нефтегазовое оборудование
• спецпроекты (электрооборудование и нестандартные решения),
• системы охраны периметра, пожарной сигнализации и видеонаблюдение,
• пуско-наладочные и строительно-монтажные работы.
ОВЛ-Энерго работает с крупнейшими компаниями на проектах нефтегазовой, энергетической, инфраструктурной и военной отраслях. География проектов — это вся Россия, включая самые отдаленные места на карте.
ОВЛ-Энерго развивается и масштабируется. Компания взяла курс на развитие бизнес-платформы и работу по партнерскому бизнесу. Также активно прорабатывается запуск совместных производств оборудования на площадках России и Китая.
Фундаментом нашей корпоративной культуры является командная работа, ответственность, ориентация на результат, честность и открытость, готовность к развитию. В 2023 году разработана и введена новая система мотивации персонала, нацеленная на эффективную работу.
Офис ОВЛ-Энерго находится в пешей доступности от станции метро «Спортивная» в окружении парков, кофеен, спортивных зон, недалеко от набережной Москвы-реки.
КОНТАКТНОЕ ЛИЦО
Руководитель отдела персонала
АО «ОВЛ-Энерго»
Вусова Натэлла Рабочий телефон 8 (495) 984-40-11, доб. 709 Мобильный телефон 8 (926) 527-90-74
E-mail: personal@ovl-energo.com
Сайт www.ovl-energo.com